NoBest — сайт для тех, кому надоело терпеть творящуюся вокруг социальную несправедливость, поделитесь
своей историей добавить историю
Давайте бороться с несправедливостью вместе – и победа будет за нами! Враг будет разбит.
всегда в дозоре
Плохой сервис, Развод, Кидалово,
Мошенники, Защита прав
потребителей

Кадровые мошенники.

29 Авг | Это про: Развод

  Как при трудоустройстве не стать жертвой обмана?

«СЕТЕВОЙ маркетинг». Самый банальный вид обмана — когда забывают расплатиться за выполненную работу. Допустим, приглашают поработать в магазине — предлагать покупателям продукты питания на пробу. Час расплаты назначают, к примеру, через неделю. А потом начинается… Магазин утверждает, что расплатился с агентством, которое вас нанимало, а агентство кивает на магазин. А работник остаётся без заработка.

Идейное воровство. Кто-то задумал, к примеру, выпустить газету. А платить зарплату нечем. Они набирают энтузиастов и под предлогом радужных перспектив «выкачивают» все их идеи. Затем им говорят, что «проект не пошёл». А через некоторое время набирается следующая идейная группа.

Курсы обучения. Для начала фирма-работодатель устраивает массовый кастинг и отбирает «самых достойных». Всем им предлагают пройти курсы обучения профессиональным навыкам или повышения квалификации. Занятия могут стоить до 10 тыс. руб. (!) (в зависимости от продолжительности уроков и наглости мошенников). По окончании учёбы «выпускников» ждёт индивидуальное собеседование, где перед каждым извинятся и объяснят, что именно он для этой работы не подходит. Не удивляйтесь, когда таких «неподходящих» окажется 99%.

Тестирование. Человек приходит по объявлению о приёме на работу. Быстро выясняется, что по всем параметрам он — то, что надо. Дело за малым — пройти тестирование. Правда, за анкету с вопросами придётся заплатить от 500 до 1,5 тыс. руб. Как правило, этих денег не жалко, потому что впереди открываются та-а-акие горизонты! Пока вся семья неделю работала над «вопросником», предвкушая взлёт по карьерной лестнице, выяснилось, что фирма уже потеряла интерес к кандидату.

Залог. При дистанционной работе — когда предлагают обрабатывать электронную почту, размещать объявления или другие функции по Интернету — просят переслать на адрес некоего электронного кошелька деньги в залог того, что работа будет выполнена качественно и в срок. Предполагается, что эту сумму компенсируют в первую же зарплату. Есть риск, что виртуальный работодатель, получив деньги, о вас просто забудет.

Нередко работодатели просят оставить деньги взамен расходных материалов. Например, картриджей для компьютера и прочей оргтехники. Потом оказывается, что в магазине эти канцтовары стоят в два раза дешевле.

Семена «денежного дерева». Известный пример, как в буквальном смысле слова можно зарыть деньги в землю. Московское малое предприятие предлагало домохозяйкам выращивать на дому редкие грибы, которые якобы используются для производства косметики. Набор семян и книжечка с описанием технологии стоили «всего» 150 долл. Зато за килограмм грибов обещали платить бешеные деньги — по 1 тыс. долл. Однако у желающих разбогатеть таким способом грибы никак не «колосились». Фирма обвиняла всех грибников в нарушении технологии, а возразить было нечего.

ДЛЯ СПРАВКИ. Первые 3 месяца после того, как безработный регистрируется на бирже труда, ему платят 75% среднего заработка по последнему месту работы.

Последующие 4 месяца — 60% среднего заработка, затем — 45%.

Если в течение года он не устроится на работу, то будет получать минимальное пособие, величину которого каждый год устанавливает Правительство РФ. В 2007 г. это 2880 руб. в месяц.

Вы в курсе?

Что должно насторожить

МЕСТА размещения объявлений (солидная фирма не клеит их на столбах или в метро); отсутствие адреса предприятия (указан только телефон) и явно завышенные ставки оплаты. Поинтересуйтесь, сколько получает специалист такого же уровня в других аналогичных компаниях. Если, к примеру, водители в ближайших офисах трудятся за 25 тыс. руб. в месяц, то зарплата в 100 тыс. руб., обозначенная в объявлении за такие же услуги, может оказаться той самой приманкой, которую забрасывают мошенники в расчёте на лохов. На платное образование должна быть лицензия. Законы не разрешают предоплату при приёме на работу.

Тем, кто попался…

«НЕ СТЕСНЯЙТЕСЬ обращаться в правоохранительные органы, — советует старший юрисконсульт кадрового агентства Ольга Корнеева. — Чаще всего мошенники остаются безнаказанными, в результате в их сети попадаются другие граждане. А всё потому, что обманутые винят прежде всего себя и стесняются в этом признаться». Если вас банально «развели», бегите в милицию. Напишите заявление, приложите квитанции, договоры, анкеты или расписки, если такие остались после вашего общения с липовыми работодателями. «Даже если в договоре есть куча оговорок, согласно которым деньги клиенту не возвращаются, для следственных органов это лишнее доказательство, что дельцы получили эти средства. А значит, у вас есть шанс вернуть то, что вы «подарили» мошенникам», — объясняет адвокат Центра содействия в трудоустройстве Сергей Ефименко.

gazeta.aif.ru

Метки:В записи нет меток.

Читать еще:

Оставить комментарий

Перед отправкой формы:
Human test by Not Captcha